woensdag, 20. februari 2013 - 13:09 Update: 03-07-2014 1:02

Capgemini vraagt nu nog 20 procent loonsverlaging oudere werknemers

Capgemini vraagt nu nog 20 procent loonsverlaging oudere werknemers
Foto: Archief FBF.nl

Utrecht - Het IT-bedrijf Capgemini wil nu maximaal 20 procent loonsverlaging voor de oudere werknemers die te duur zouden zijn.

Voorheen wilde het bedrijf oudere werknemers nog 30 procent van hun salaris laten inleveren. Maar dat leidde tot ongerustheid onder de werknemers, zo meldt de NOS woensdag. Maar volgens het IT-bedrijf zou maar een handjevol werknemers met zo'n grote daling te maken krijgen. Voor deze mensen wordt de verlaging nu beperkt tot 20 procent. In totaal zou het om 300 van de 4500 werknemers gaan die volgens Capgemini te veel verdienen. Het bedrijf kan de salarisverlaging juridisch niet afdwingen, maar het heeft wel aangegeven dat als deze maatregel niet door kan gaan, er een reorganisatie zal volgen met ontslagen. Vakbondsleider Han ter Halle van vakbond De Unie reageert woensdag in de Telegraaf: 'De baas van Capgemini laat nu zijn ware gezicht zien. Voor 50-plussers zijn deze disproportionele salariskortingen funest. Hoe moet je in deze crisis dan nog rondkomen?' Volgens hem geldt de salarisverlaging vooral voor mensen die via een overname Capgemini zijn binnengekomen en daarom iets hogere arbeidsvoorwaarden hebben dan andere werknemers.
Provincie: