“We hadden dit van tevoren niet gedacht en zijn heel erg blij en trots dat we dit met z’n allen na 1,5 week staken hebben bereikt”, aldus de werknemers.
Ontslagvergoeding volgens oude kantonrechtersformule
Aan de belangrijkste eis is voldaan, namelijk een ontslagvergoeding op basis van de oude kantonrechtersformule. “Een correctiefactor van 0,8 betekent in de praktijk dat iemand van 42 jaar met tien dienstjaren nu vertrekt met ruim 10.000 euro meer dan wat Facilicom eerst bood”, aldus Leen van der List vakbondsbestuurder bij FNV Bondgenoten.
Ook voor wat betreft de begeleiding van werk-naar-werk zijn goede afspraken gemaakt. Peter Vlaming, bestuurder CNV Vakmensen: “Voor iedereen komt er een individueel opleidingsbudget van 2.000 euro. En er komt een regeling die een inkomensachteruitgang bij het aanvaarden van werk binnen Facilicom opvangt.”